近日，一场跨越千里的“双向奔赴”在大湾区和长三角之间上演：广东省人力资源和社会保障厅携手20家企事业单位、715个优质岗位走进上海、杭州等高校，以高达百万年薪的诚意向青年人才发出了“发展到广东”的邀请。
看似寻常的引才行动背后，是广东积极做好从“人口红利”转向“人才红利”的大文章。前不久召开的全省高质量发展大会明确指出，广东“要广聚天下英才，携手港澳加快建设高水平人才高地，夯实现代化产业体系的人才基座、人才底座”，具体而言，今年要实施“百万英才汇南粤”行动计划，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸纳100万高校毕业生来粤就业创业。
人才是第一资源。当前，新一轮科技革命和产业变革正在重塑全球产业版图，广东向新图强，必须打造人才集聚“强磁场”，形成人才竞争比较优势。从这个层面上看，这场跨越千里的引才行动吹响了“百万英才汇南粤”的集结号，不仅是广东爱才惜才的生动见证，更是广东以高层次人才驱动高质量发展的鲜活写照。
产业聚才，构筑全球制造业人才高地。广东目前拥有全部31个制造业大类、8个万亿级产业集群、1900多万户经营主体、830多万家企业，完善的产业链和丰富的应用场景为各类人才提供了广阔的发展空间。从此次华东引才对接会来看，广东加快推进新型工业化，20家企事业单位提供的715个岗位覆盖数据供给、算力、算法平台开发、产品应用等，折射出广东产业发展的蓬勃活力。这种“产业即机遇”的硬实力，让广东成为了高技能人才的就业高地。
政策引才，构建人才发展制度优势。从出台专项支持政策，新增设人工智能、大数据、集成电路、技术经纪等职称评审专业，到探索“揭榜挂帅”遴选模式，支持青年科技人才挑大梁、当主角，再到出台省科技金融15条……广东一系列政策“组合拳”精准发力，为广大青年人才在广东创新创业插上加速腾飞的翅膀。
生态留才，打造近悦远来的人才港湾。引才交流团每到一地，都会主动与各高校就业创业部门负责人围绕产才融合、区域协同引才、大学生创新创业等主题进行深入交流。这种政府搭台、企业主导、高校参与的“铁三角”模式，正成为精准引才的“广东方程式”。此外，鼓励有条件的地市为来粤求职高校毕业生提供交通补贴及免费住宿，鼓励各地积极出台生活补贴、住房补贴和家属子女保障政策等，广东从工作到生活的全方位关怀，营造出一种“家”的氛围，让人才能够安心地在广东发展。
随着“百万英才汇南粤”行动计划的深入推进，越来越多优秀人才将汇聚南粤大地，在这片热土书写属于自己的精彩篇章，与广东携手共创更加辉煌的未来。
