频率加快增幅收窄
人社部和国家统计局从2011年开始公布最低工资调整的情况：2011年，全国25个省份调整了最低工资标准，平均调增幅度为22％；2012年全国也有25个省份调整了最低工资标准，平均调增幅度为20.2％。2013年全国有27个省（区、市）提高了最低工资标准，平均提高幅度为17%。
截至记者发稿时，今年出台调整最低工资的有12省市：重庆、陕西、山东、北京、天津、上海、甘肃、山西、青海、云南、四川以及深圳市。
全国最低工资整体的状况是：上海最低工资标准每月1820元，为全国最高；贵州省最低工资标准为1030元，为全国最低。2014年2月1日起，深圳的最低工资标准调整为1808元，仅次于上海，位列全国第二。西部各省区市中，新疆的最低工资标准最高，达1520元，高于浙江江苏等东部发达省份。
苏海南表示，考虑到经济增长和物价水平以及历史上的欠账，尤其是2008年金融危机爆发时曾经一度暂缓调整最低工资，最近几年各省调整最低工资较为频繁且幅度也比较大。
苏海南说，按照《最低工资规定》，各省每两年至少要调整一次。各省在调整最低工资时需综合考虑包括经济增长速度，物价上涨情况，社会平均工资提高以及就业状况等多种因素，近年来有些省是年年调，有些省仍然坚持两年调整一次。
从2014年已经调整的11省外加深圳市来看，北京、上海维持年年调整的频率，调整的幅度与上一年持平。如北京市从每月1400元增加到1560元，增幅为11%；上海从1620元增加到1820元，增幅为12%，天津从1500元增加到1680元，增幅为12%。
重庆的最低工资是两年一调，最高一档在今年1月1日从原来的1050元调整为1250元，增幅为19%，青海省同样也是两年一调，增幅为18%，两省的年均增幅不到10%。
年增幅下降最明显的为甘肃省，最高一档从去年的22%降为今年的12％。山东省的最低工资最高一档从去年的1380元提高到1500元，增幅为8.6%，低于去年同期的11%。
其他一些省份最低工资的增幅与往年相比也有不同程度的下降，天津和山西省从14%下降为12%，云南省从14%降为13%，陕西省从15%降为11%。
在这11省一市中，四川省略有提高，从去年的14%上升为今年的16%。深圳提高幅度较大，从去年增幅的6%提升为13%，带有“补涨”的性质。
据本报记者初步测算，这11省一市的平均增幅为14%，低于去年的17%，更低于前两年20%左右的水平。
苏海南认为，最近两年最低工资的增幅与前两年相比稍微有所降低，是非常必要的也是合理的。因为最低工资增长必须建立在经济效益提高的基础上，GDP增速由原来的两位数降到了7.5%，最低工资的增幅相应也需下调，否则就会导致与经济发展不相匹配。
“最低工资是一把双刃剑，调慢了无法保证低工薪劳动者及其赡养人口的基本生活水平，调快了可能使一些企业承受不了导致某些劳动者失业。在当前我国经济增速下降背景下，应该本着慎重适度的原则来安排上调的幅度。”他告诉记者。
