临近年底，个人和单位都在写总结。因为年年都要写，于是有些人在写总结时总是不用心，千篇一律的套话成了某些人总结的通病。
年终总结是对一年的工作或学习进行系统性梳理，总结应包含成绩、经验、不足和教训等多方面内容。工作总结贵在真实可信，成绩讲够，问题找准，认识到位。尤其对经验教训的总结可以启迪人、警醒人，对问题和不足的思考可以让来年少些失误。没有总结，就没有升华；没有反思，就没有提高；没有自我中肯评价，就没有诚心诚意的进步。
我们常说，吃一堑长一智，人不能在同一个地方跌倒两次。总结工作最重要的是查找自身的不足，认真及时改正，才能最大限度减少失误，以利来年工作。有的人把总结作为一种负担，一次应付，有的一味照搬照抄往年的总结，忽悠领导和同事。有干脆到网上去抄，复制别人的东西。年年写总结，缺乏认真，少了严谨。写的人不用心，读的人不舒心，听的人难入心。如此年终总结就是图形式、走过场，没有什么实际意义。
凡事搞好总结，对每个人都是一种全面的锻炼。总结是个体感悟的过程。总结需要把事务内在逻辑理清，用发展的眼光，系统思维看待成绩和不足，把总结出的成绩和经验上升到理性高度，把不足和失误作为警示，时时督导和提醒。总结需用脑用心、认真严谨，行文写作讲究条理清晰，简明扼要，既有事实铺陈，又有观点升华。一篇好的总结反映出个人综合素质，检验出对工作的态度。
年终总结是一门学问，是项要求很高的工作，是对个人思想作风的检验，是为个人发展奠定良好基础，也是为单位开创工作新局面凝聚大家的智慧。我们每个人都必须严肃认真对待，精益求精完成好，交出一份合格的总结，信心满满地跨入新的一年。
