据湛江日报3月7日报道：退役军人招聘工作迎来“开门红”。春节过后，赤坎区、廉江市、吴川市、雷州市分别举办退役军人招聘会，累计391家企业提供7600个工作岗位，100余名退役军人达成就业意向。廉江市还举行退役军人暨军嫂招聘会，让军嫂享受荣光，感受关爱，充满幸福感、获得感。
就业承载着广大群众对美好生活的向往。湛江退役军人事务局把保障退役军人就业创业作为民生工程、幸福工程，作为对退役军人服务.的重中之重。他们注重对退役军人就业进行精准的就业指导，3年多来共有3000多名退役士兵参加培训。他们创新培训形式，推广订单式、定岗式、定向式培训。联合广东海洋大学、湛江海事局举办全省首期退役军人“浪花计划”船员培训，105名退役军人毕业即就业。他们积极拓宽就业渠道，鼓励退役军人到基层一线，到乡村广阔天地干事创业，朝着“兵支书”的方向发展。目前全市已有一千多名退役军人村官，300多人荣任村（社区）党组织书记。他们支持退役军人创业，实现更高层次的就业。在第三屇广东省退役军人创业创新大赛决赛中，湛江选手一举夺得两个一等奖，一个二等奖。一批优秀退役军人企业家展示了奋斗出彩的人生价值，为广大退役军人树立了创业的榜样，为湛江市争得荣誉。
促进退役军人高质量充分就业，对于更好实现退役军人理想追求，促进社会和谐稳定，服务国防和军队建设具有重要意义。退役军人就业要做好两个方面的工作，首先要积极拓宽就业市场，实现充分稳定就业。要强化市场思维，契合用人单位需要，为退役军人顺利就业装上“导航仪”。其次是强化人才培养，提升退役军人职业竞争力。众多军人在军营学到很多军地适用的技能，充分利用这些技能和经验，将其尽快转化为适合自身发展的就业优势。
面对湛江各级领导的关心关爱，面对新的就业环境，退役军人要正确看待自己，勇于到基层一线，到艰苦地区，到农村广阔天地，以军人的姿态、军人的风骨、军人的胆识勇立时代潮头，创出一片新天地，干出一番新业绩。
