湛江新闻网讯：近日，吴川市机关作风办到市食药监局调研“机关作风整治年”活动开展情况，充分肯定该局机关作风建设取得的成效。
吴川市机关作风办调研组由吴川市检察院纪检组长凌康、吴川市人社局纪检组长林姚生等领导组成。吴川市食药监局局长李忠向调研组汇报了该局“机关作风整治年”活动开展情况。今年4月以来，吴川市食品药品监督局在机关作风整治活动中积极结合业务特点和工作实际，创新工作举措，建立“局长值日制”、“量化公示制”、“工作汇报制”等三项制度，实现了以制度管人、以制度管事，全局机关作风明显好转。如该局建立的“每月量化公示制度”，要求每位干部职工认真填写工作日志，根据工作日志整理成该月工作完成情况表，上报股室负责人把关，再由股室负责人上报分管副局长审核，最后由办公室汇总公示上墙。通过“每月量化公示制”，亮出干部职工“实底”，使其成为考察干部职工工作实绩及选拔任用的有力依据，有效地提高了干部职工的工作积极性和主动性。
吴川市机关作风办调研组认真听取工作汇报后，接着仔细查看了该局开展“机关作风整治年”活动的相关资料。调研组对该局机关作风整治工作给予了充分的肯定，认为该局资料齐全，亮点突出，成绩显著。调研组还对该局下阶段作风整治工作提出了意见，要求继续加大工作力度，确保活动取得实实在在的成效。
