9月29日上午，湛江地区老干部（老年）大学老年教育经验交流会暨校际联盟签约仪式在市老干部大学霞山校区举行。会议旨在整合全市老年教育优质资源，破解发展不均衡问题，构建资源共享、优势互补、协同共进的全域老年教育发展新格局。湛江市委老干部局相关领导、各县（市、区）及驻湛高校老年大学负责人、“银发伙伴”合作媒体代表、爱心企业代表参加会议。
会上，湛江市老干部大学校长刘海平致辞。各县（市、区）及驻湛高校老年大学负责人围绕办学管理、课程研发、师资建设、特色办学、基层教学点建设等方面交流经验、互学互鉴。与会单位共同签署《湛江地区老干部（老年）大学校际联盟合作框架协议书》，标志着湛江地区老干部（老年）大学校际联盟正式成立。湛江市委组织部副部长、老干部局局长何江出席会议并讲话，对联盟建设定方向、明思路、提要求。
会议指出，组建校际联盟，是我市落实积极应对人口老龄化国家战略、完善全民终身学习体系的重要创新举措。通过搭建校际联动平台，打破校际、地域壁垒，推动优质师资、课程、活动资源下沉基层，有效破解老年教育“一座难求”与部分资源闲置并存的难题，为广大老同志老有所学、老有所乐、老有所为搭建广阔舞台。
会议强调，联盟运行要牢牢把握三个重点：一是坚持政治引领，把牢党管老年教育根本方向，始终坚持党管老干部工作原则，把思想政治引领贯穿联盟各项工作全过程，守好老年教育思想文化阵地，引导广大老同志坚定理想信念、永葆政治本色；二是聚焦老同志需求，做实服务保障工作，坚持需求导向，充分发挥校际联盟平台作用，精准对接老同志多样化学习期盼，不断丰富办学载体，拓宽服务覆盖面，让更多老同志享受到优质老年教育资源；三是深化融合发展，推动各类资源共建共享，破除各自为战的办学模式，强化校际之间联动协作，做实教研交流、师资共育、品牌共创，凝聚全市老年教育发展合力。
会议要求，各成员单位要主动担当作为，积极参与教学交流、师资培训、课程研发、成果展示、基层帮扶等各项工作；联盟办公室要强化统筹协调，抓实项目落地，确保联盟运行有机制、有载体、有成效；各合作单位要立足自身优势，协同助推全市老年教育事业发展。
据介绍，联盟由湛江市老干部大学牵头组建，吸纳驻湛高校、各县（市、区）老干部（老年）大学为成员，建立闭环管理、动态进退、轮值承办、信息共享工作机制，围绕六大核心品牌开展共建，联动媒体、爱心企业搭建“银发伙伴”公益矩阵，汇聚社会力量助力老年教育普惠发展。
校际联盟的成立，是全市老年教育提质升级、协同发展的标志性举措。下一步，全市老年教育系统将以此为新起点，凝心聚力、务实笃行，持续缩小城乡、校际办学差距，打造老年教育协同发展“湛江样本”，不断增强老同志的获得感、幸福感。
