湛江新闻网讯：吴川市进一步提升人口计生工作管理和服务水平，继续推动该市人口计生工作跨越发展，力争今年进入省一类地区管理。
今年以来，吴川市大力创新人口计生工作机制，努力落实人口计生工作“四项措施”。一是加大激励力度。继续实行镇、村两级计生工作绩效奖，拓宽“村官”晋升范围。村（居）支部书记、村级计生专干工作突出者可通过法定程序择优录用为镇（街）事业编制工作人员，进一步激发村官抓好计生工作的积极性。二是落实人口计生工作例会制度。把贯彻落实例会制度作为月考核的一项重点，提高考核分值，规范考核内容和方式、方法，提升基层计生管理水平。三是强化流动人口管理制度。落实流动人口管理机构、人员、经费，创新机制，加强管理和服务，提高计生信息化建设，建立流出人口计生服务点，实行双向服务管理，严格控制流动人口政策外生育。四是加强计生综合治理，严厉打击“两非”。努力建立“党政负责、部门配合、群众参与”长效机制，继续加大打击“两非”的工作力度，重奖重罚，统筹解决出生人口性别比升高问题。
