湛江新闻网讯：吴川市中医院今年纪律教育学习月活动探索建立健全反腐倡廉长效机制，用制度管人管事，巩固纪律教育成果。
今年纪律教育学习月，该院通过强化学习、查摆问题、深刻整改，建章立制，全院员工精神面貌焕然一新，工作纪律进一步加强，工作效率明显提高，干部素质普遍得到提升，各项工作得到了有力促进。该院进一步建立健全反腐倡廉长效机制，巩固纪律教育成果，切实加强制度建设和效能建设，形成用制度管事、用制度办事、用制度管人的管理机制。
该院重新制定《高值植入物的使用管理规定》，明确高值材料范围及使用操作流程，完善入库入账程序，加强高值耗材的管理。加强了大型设备招标前的准备工作，进行性价比的调研，对10万元以上设备的招标参数按常规进行专家论证。进一步规范了办公设备（电脑、打印机、办公用品）的采购，引入有效的竞争机制，对全院办公设备进行统一配置和品牌筛选，做到既满足临床的需要，又便于管理和维护。
在药品评审方面，该院制定《新药专家评审暂行规定》，明确了评审专家确定的方法及新药评审比例和原则。在总务采购方面，该院实行了规范化管理。重新制定了“三重一大”事项制度。通过完善各项规章制度，积极推进制度改革和创新，解决在医院发展中碰到的新问题，以求真务实的作风推进各项工作，实现了管理工作的科学化。
